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第512章 柳木木调查情况 (1 / 4)

听到工地上那两个人谈话,柳木木就觉得一个项目的推进,不是那么简单的。

不是有一句话叫做“知屋漏者在宇下,知政失者在草野。”不能坐以待毙,要把风险防范于未然。

柳木木的心里活动是巨大的:汉朝王充《论衡》,含义是知道房屋漏雨的人在房屋下,知道政治有过失的人在民间,启示着为政者要走出庙堂,到草野和江湖中去观察、听取意见。我为什么不可以深入一线项目,深入员工、深入核心人物,实地走访、联席座谈、家常里短议事会等专项行动等多种渠道,倾听呼声、了解民意诉求,在一线发现问题、找准需求,做到“对症下药”。

也许向一线收集意见和问题,还可以收集到意想不到的信息。

想想自己以前遇见一线员工,谈不下去;遇见新手,谈不进去;遇见中层员工,给顶了回去。这反映出来的,不仅是沟通方法问题,更有深层次问题,也许真正了解一线情况,才能了解庄园集团大局。

多倾听一线情况,柳木木思考的方向是对的。善谋事者,必有大智慧,柳木木希望能做那样大智慧的人,不被别人玩弄于股掌中,商场如战场,还有那些无法低估量的人心。

分管原材料的负责人罗B已然不是自己人了,但要打预防针。她找到恰当的时候将罗B叫来,含沙射影的表明了知道原材料有假的事。让他交代是谁。

罗B回道,连他不知道,只是韩总安排他做的,其他的什么也不知道。

“你是说韩彬?”

“可是原材料进货是你在负责,你断然知道是怎么回事。”

“柳总,我是真的不知道。”罗B皱眉强调。

“你明天不用来上班了。”柳木木生气道,他的态度,无法不让她生气。

“我明天照样来,我的工资又不是你说了算。”

“好,那你可以试试。”柳木木豁出去了,就不信这个邪。过了一会儿,语调缓和了些,毕竟,谁跟谁天生都没有愁:“你回去好好想想,将幕后主使者说出来,我会重用你。”

“你有那个权利吗?”

“你说呢?!给你3分钟考虑时间。你要记住,我是庄园集团的法人代表,这个集团只有我签字的东西才具有法律效率。”柳木木甩下话后,欲离开,余光中瞟见,他根本没有追上来,有些心寒。

到底是什么让他无所畏惧。她决定去找人事部Andy,虽说早些时日,有过过节,可是既得郑陌提拔,加上她柳木木有些手腕,好歹也会给柳木木台桩。

Andy给了她一个很重要信号,你要想在庄园集团立足,能游刃有余摆布工作除了让别人信服,还要把那些元老级别的重臣安抚好,你懂的,关系处理好了,他们才听你的,虽然给郑总面子,但实力不够强大,一样被人踩着,你是聪明人,应该懂我这句话的意思。

柳木木知道,Andy圆滑得很,是个都不愿得罪的人。“帮我查一下罗b平时都跟谁在做具体事,还有,他是怎么进集团的。”

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